从费城和宾夕法尼亚州郊区到南泽西岛和特拉华州，你想让WHYY新闻报道什么？让我们知道！托马斯·杰斐逊大学创造了历史，苏珊·C·奥尔德里奇被任命为费城大学校长，她是第一位担任该职位的女性。阿尔德里奇正致力于促进大学、杰斐逊健康医院网络及其健康保险部门之间的协同作用。她曾担任临时校长一年，并在2022年至2023年期间担任该大学董事会的前成员。
“我们的计划是利用这三个实体提供的独特机会，为我们的学生创造就业机会，并促进我们扎实的学术课程。”在托马斯杰斐逊大学今年庆祝成立200周年之际，阿尔德里奇计划优先为学生和该机构所服务的社区创造就业机会。
托马斯·杰斐逊大学（Thomas Jefferson University）是西德尼·坎摩尔医学院（Sidney Kimmel Medical College）和以时装设计课程而闻名的前费城大学（Philadelphia University）的所在地，正在经历显着的增长和转型。
自2017年收购费城大学（前身为费城纺织与科学学院）以来，该大学扩大了教育范围，目前为约8300名学生提供服务，其中包括1000多名医科学生。该大学在10所学院提供200多个学术课程。虽然该机构以医疗保健和医学而闻名，但它拥有多样化的项目组合。她的任命正值杰斐逊卫生系统显著发展之际。8月，杰斐逊与利哈伊谷卫生系统完成了合并，创建了一个拥有32家医院、700家诊所和约6.5万名员工的合并实体。
这一扩张使杰斐逊成为全国15大非营利卫生系统之一。杰斐逊健康保险公司已经是该市领先的雇主之一，也是杰斐逊企业的一部分。在10月9日的就职典礼上，阿尔德里奇为这所大学制定了几个目标：开发一个高影响力的现实世界学习环境；继续构建其数字学习工具；培养多样性文化；培养环境管理和可持续性，以及社会责任。
“因此，例如，当我们为患者进行康复和康复研究时，我们也有工业设计师、建筑师和个人，他们可以设计织物和设计设备来解决患者的医疗问题，”Aldridge说。“我们有这样一所创新和富有创造力的大学，我们可以利用这一系列课程，我的目标是创造这种协同效应，帮助我们在未来继续成为过去的创新者。”德雷塞尔大学英语教授、前教务长迈克尔·格林伯格表示，他认识苏珊·奥尔德里奇已经十多年了。
他称赞她对现代美国高等教育问题的透彻理解。奥尔德里奇从2013年到2019年经营德雷塞尔大学在线，格林伯格称她是一位精明的营销人员。格林伯格说：“主要是研究生。”。“苏珊用数千万美元建立了这家公司，她知道需要什么，所以我们可以开发有趣的课程，开发技术上有趣的课程。”阿尔德里奇获得科罗拉多女子学院学士学位，并获得科罗拉多大学公共管理硕士学位和博士学位。
2006年至2012年，她担任马里兰大学全球校区校长。阿尔德里奇表示，她希望在大学为学生提供职业安置的记录基础上再接再厉，并希望为员工和社区创造更多的教育机会。她解释说，杰斐逊大学为那些找到工作或攻读硕士学位的毕业生提供了97%的就业率。相比之下，全国平均水平约为86%。阿尔德里奇说：“这所大学帮助创建了一个以专业为重点的课程，确保学生不仅为今天的工作做好准备，而且为尚未创造的工作做好了准备。”。
“我们还为学生创造机会，让他们不仅了解他们即将从事的单一职业，甚至在时尚领域，他们也在学习商品销售；他们正在学习商业实践以及面料的可持续性。我们努力培养一个全面发展的学生，因为这使他们更具市场竞争力。”她解释说，杰斐逊大学与社区学院保持联系，为获得学士学位提供途径，并允许人们在杰斐逊大学工作并获得学费福利。据阿尔德里奇介绍，东秋校区约47%的学生是少数族裔社区的成员。
新校长表示，她坚持认为学校应该为当地学者提供机会。阿尔德里奇说：“我们为进入医学院的学生提供了更多的奖学金。”。“我们正在寻找代表性不足的少数族裔学生，因为他们将为不同的社区服务。”